ТЕХНОЛОГИЯ

HR- DIGITAL

Компания "TARGIX"

История компании TARGIX берет свое начало

в 2012 году. За 9 лет работы мы создали:

  • СОБСТВЕННОЕ ИЗДАТЕЛЬСТВО

  • КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО

  • РЕКЛАМНОЕ АГЕНТСТВО

  • HR-DIGITAL-АГЕНТСТВО

  • ПОРТАЛ ВАКАНСИЙ

  • ГРУППА КОМПАНИЙ "TARGIX"

Мы наработали большое количество связей в hr-бизнесе, приобрели огромный опыт в классическом рекрутменте, изучили новые технологии в подборе, а потому мы без труда находим нужных специалистов для наших партнеров.

Компания «TARGIX» - надежный партнер в сфере HR

Почему HR-digital нужен Вашему бизнесу уже сейчас

Тысячи компаний используют этот инструмент для продвижения

товаров и услуг, и лишь единицы -

для привлечения соискателей.

Будьте в числе первых!

  • Экономия бюджета
    Digital-инструменты спасают от неоправданных затрат, т.к. можно в любой момент отключить или оптимизировать неэффективную рекламу, перераспределив бюджет и вложив деньги только в те стратегии, которые приносят результат.
    1
  • Сегментация аудитории
    Современные цифровые технологии позволяют сегментировать интернет-пользователей по самым разным параметрам: от местоположения до увлечений - так мы находим соискателей, которые прямо сейчас ищут работу.
    2
  • Расширение охвата
    Только в Вконтакте ежемесячно мы получаем доступ к 107 миллионам пользователей, а в Facebook и вовсе более чем к 1 миллиарду, 50-70% из которых пользуются социальными сетями ежедневно, а это огромный охват.
    3
  • Оценка эффективности
    Digital-инструменты позволяют следить за ходом рекламных кампаний в режиме реального времени. Более того - стратегию продвижения можно скорректировать буквально "на ходу".
    4
  • Измерение результатов
    Цифры, измеримость результатов, возможность отслеживать и анализировать буквально всё: от возраста соискателя до операционной системы его ПК - это мощнейший инструмент, который дают нам digital-технологии.
    5
  • Продвижение HR-бренда
    Люди могут прекрасно знать Ваш продукт и Ваш бренд, но при этом совершенно ничего не знать о Вашей компании, но, по статистике, бренд работодателя занимает 4-е место в списке критериев, важных для соискателя.
    6
Оставьте заявку - и мы с Вами свяжемся!

Если остались вопросы или Вы хотите подробнее узнать о подборе персонала под ключ - оставляйте заявку и ждите обратной связи: наши специалисты свяжутся с Вами в течение 10 минут.
Либо можете позвонить нам по номеру: 8 (800) 555-96-22
Отправляя заявку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности сайта
Контакты
Close
WhatsApp
Mail
Phone